Чтобы подготовиться к предстоящему выпуску iPhone 16 осенью, Apple должна заранее убедиться в наличии достаточного количества товара на складе. Пик производства приходится на период с августа по декабрь. С этой целью крупнейший поставщик Apple, Foxconn, только что нанял дополнительно 50 000 сотрудников, как сообщает Businesskorea. Его производственное предприятие в Чжэнчжоу, Китай, также известно как «Город iPhone».
В связи с повышенным спросом на дату выпуска в сентябре и до рождественского сезона, Foxconn каждый год нанимает сезонных рабочих. Однако на этот раз Apple идет еще дальше: компания увеличивает запланированные объемы поставок на этот период на 10% до примерно 90 миллионов устройств. В размещенных объявлениях о вакансиях почасовая оплата увеличена до 25 юаней, что соответствует примерно 3,49 доллара США. Кроме того, бонус начального уровня был увеличен с 6000 юаней (837 долларов США) до 7500 юаней (1047 долларов США).
В этом году производству нового iPhone предшествовали слухи о том, что Apple перенесет свою сборку в Индию в ответ на политический конфликт между США и Китай. Также ходили сообщения о возможном переезде Foxconn. Таким образом, соглашение между двумя компаниями о возобновлении совместной работы в Китае можно рассматривать как знак того, что обе стороны стремятся продолжить сотрудничество на обычных условиях. В последние месяцы также стало известно, что Foxconn намерена и дальше инвестировать в свою площадку в Чжэнчжоу. Там, среди прочего, сейчас строится испытательный производственный центр электромобилей.
Повышая почасовую оплату, Foxconn реагирует на сильное давление на китайский рынок труда. С другой стороны, можно предположить, что компания надеется улучшить свою испорченную репутацию, поскольку Foxconn в прошлом неоднократно подвергалась критике за плохие условия труда. Более того, остается неясным, не обсуждается ли переезд Apple в Индию. В продолжающемся торговом споре между Китаем и США последние могут парализовать производство в КНР новыми санкциями.
Отказ от ответственности: Все предоставленные ресурсы частично взяты из Интернета. В случае нарушения ваших авторских прав или других прав и интересов, пожалуйста, объясните подробные причины и предоставьте доказательства авторских прав или прав и интересов, а затем отправьте их по электронной почте: [email protected]. Мы сделаем это за вас как можно скорее.
Copyright© 2022 湘ICP备2022001581号-3