ロイター通信による最新の独占レポートは、サムスン電子の海外スタッフの最大30％が解雇されるとされており、多くのサムスン電子従業員がすでに新しい仕事を探し始めなければならない可能性があることを明らかにしている年末までに。この情報は、現在欧州、アジア、アフリカ、南北アメリカの同社オフィスで働くサムスンの従業員に影響を与える計画について語った、この問題に直接関係する3人の内部関係者から得たものである。年末までに完了する予定の世界規模の人員再編に詳しい他の6人の内部関係者もそれを認めた。

今のところ、職を失う人の総数や、最も影響を受ける国や部門/部門など、多くの詳細がまだ分かっていません。しかし、問題の核心に近い前述の内部関係者2人は、一部の子会社では営業・マーケティングスタッフが約15％削減され、管理部門ではその数字が最大30％削減されると述べた。

サムスンの最新の持続可能性レポートによると、2023年末時点で従業員総数26万7,800人のうち14万7,000人以上が海外に拠点を置いている。これらの仕事の大部分を製造・開発スタッフが占めているが、販売・マーケティングスタッフも約2万5,100人いる。 「その他の地域」の2万7,800人に加えて、管理職も含まれる。前述の最大割合に基づいて、管理職の仕事が 15,000 件あると仮定すると、2024 年末までに合計約 8,300 人の仕事が海外のサムスン従業員によって失われると概算できます。

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